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2023中国浙江宁波人才大脑正式启用承载数实融合整体智治

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财经网 2023-11-01财经热点
中新网宁波10月31日电(记者 林波)在“十四五”规划描绘了“建设数字中国”的蓝图背景下,数字如何赋能人才工作?10月31日,在2023中国浙江·宁波人才科技周开幕式上……

_宁波高科技人才_宁波创新人才

宁波人才大脑发布现场。林波 摄

党的二十大报告指出,必须坚持科学技术是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力,深入推进实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略,开辟发展新领域、新轨道。 ,不断创造发展新动能、新优势。

打造新的“人才大脑”数字智能平台,是宁波数字赋能的实践。

据悉,宁波人才大脑是人才整体智能化管理平台。 通过数字赋能,连接人才与人力资源、需求与供给、决策与服务,实现一库统一管理、一网智能管理、一屏概览、一站式接入。

目前,这个人才大脑连接22个部门、31个系统,采集管理数据13亿条,汇集各类用人单位134万、各类人才243万,整合保单缴费信息17万条、3500余条。的信息。 个人人才和科技项目信息可纳入所有用人单位人才的统一数据库管理。

宁波人才大脑在具体实践中是如何运作的?

据介绍,宁波人才大脑拥有自己的驾驶舱,由一个主屏和四个分屏组成。 “主屏”提供人才工作概况,从人才端、用人单位端展示人才总量结构等核心指标,分析人才产业平台分布。

四分屏聚焦“引、育、用、留”人才全链条,重点分析高端人才引进和青年大学生,综合分析各项人才培养成果,科学评判贡献为宁波产​​业发展和科技创新提供人才支撑。 、深入分析普惠人才政策、人才住房保障、高频人才服务等落实情况。

尤其是在供需匹配方面,宁波人才大脑整合永商乐业和全球人才云图,实现供需精准匹配。 如果用人单位有人才需求,可以登录专家发现系统,填写个性化的人才需求。 供给侧数据库将启动海量搜索,向用人单位推荐Top 5的就业名单。

此外,开幕式上,国家人才群体高质量发展联盟正式成立,将搭建合作平台,促进地方人才群体跨区域互联互通,互相学习成长经验,共享人才资源。 (超过)